Dit is een meerdaagse cursus
Praktijkmanagement
Bij de start van een eigen praktijk komt heel veel kijken. Van ondernemerschap tot praktijkvoering. En van personeelsbeleid tot financiën. Deze en andere thema’s komen uitgebreid aan bod in deze vierdaagse nascholing, speciaal voor huisartsen in opleiding. Meer dan 2.000 aios gingen jou al voor.
Inhoud
Je krijgt een overzicht van de belangrijkste zaken die een rol spelen bij de start van een eigen praktijk. Ook krijg je een netwerk aangereikt, waar je terecht kunt met vragen over praktijkstart en praktijkmanagement. De volgende onderwerpen komen in deze nascholing aan de orde:
Ondernemerschap
De huisartspraktijk als onderneming. Belang en inhoud van het ondernemingsplan bij het starten van een eigen praktijk. Commerciële partijen en hun belangen.
Praktijkvoering
Voorlichting, bereikbaarheid, dagindeling, mogelijkheden om patiëntenstromen te sturen, declareren en nog veel meer tips en trucs.
Waarnemen of in loondienst
Wat zijn verschillen, voor- en nadelen, wat heb je nodig, wat zijn bekende valkuilen, ziekte en zwangerschap. Balans, jaarrekening, aftrekposten, auto van de zaak. Veel praktische informatie voor starters.
Financiële planning en pensioenregeling
Praktijkovername, verzekeringen, planning inkomsten en uitgaven, verschillende soorten leningen en belastbaar inkomen. Hoe pensioen opbouwen? Waar op letten bij aanvang? Pensioen en financiële planning, toekomstige ontwikkelingen.
Financiering in de huisartsenzorg en huisartsenpraktijk
Het financiële speelveld van de eerstelijn. De rol van overheid, verzekeraar, patiënt en huisarts. Waar komt het geld vandaan waarmee je een kwalitatief sterke huisartsenpraktijk draaiende houdt.
Professioneel onderhandelen
Wederzijdse belangen, luisteren, argumenteren, afspraken maken. Met onder meer oefenen bespreking waarneemcontract.
Leiderschap
Voor het aansturen van een praktijk is een praktijkhouder nodig met een duidelijke en persoonlijke visie.
Personeelsbeleid en Organisatie
In dit onderdeel kijken we, op basis van de eigen ervaringen van aios, naar verschillende kanten van HRM. We bespreken wat belangrijk is bij het werven, selecteren en inwerken van nieuwe medewerkers. Ook besteden we aandacht aan het aansturen en motiveren van medewerkers en de rol van de praktijkmanager. Verder gaan we in op de overlegstructuur binnen de praktijk en op hoe je omgaat met functioneringsproblemen. Zaken rond ziekteverzuim behandelen we niet, omdat dit specialistische kennis vraagt.
Praktische informatie
-
Voor wie
Aios
-
Accreditatie
24 punten
(BIG) -
Kosten
Leden € 399,-
Aios € 399,-
Niet-leden € 3000,-
Programma
Dag 1
Ochtend: Ondernemerschap
Middag: Praktijkvoering
Dag 2
Ochtend: Waarnemen of in loondienst
Middag: Financiële planning + pensioen
Dag 3
Ochtend: Financiering in de huisartsenzorg
Middag: Onderhandelen
Dag 4
Ochtend: Leiderschap
Middag: Personeelsbeleid en organisatie
Let op: deze nascholing is alleen te volgen door LHV-leden. Log daarom eerst in. Geen toegang na inloggen? Koppel dan je LHV-nummer aan je HAweb-account. Je LHV-nummer staat onder elke nieuwsbrief. Of mail naar academie@lhv.nl.
Bijzonderheden
Mochten er geen data bekend zijn kun je via de link je interesse aangegeven, je wordt dan op de hoogte gesteld wanneer er nieuwe data bekend zijn. https://academie.lhv.nl/interesseformulier/
Algemene voorwaarden LHV Academie
Op alle nascholingen van de LHV Academie zijn de Algemene voorwaarden van toepassing.
Contact
Voor meer informatie kun je per e-mail contact opnemen met de LHV Academie of telefonisch met Wendy van den Brink via 085-0480068 / 06-55567969.